Bewerbung zur Leitung der Clone Intelligence Unit | Linxreen

Eine der Themen wesegen ich mich beim RIS beschwert habe sind die Slots der Einheit. Vorallem durch den kürzlich angenommenen Vorschlag gibt es jetzt 22 SWT/Klonchars und in meinen Augen stellt das einiges an Problemen dar.

Um eins vorweg zu setzen ich bin der Meinung das der RIS bzw jetzt die CIU aus 10 Slots + CMD bestehen solle das hat einige Gründe:

1. Ich bin der Ansicht das alles über 3 SWTs bei einer Mission nur störend sind also als beispiel brauche ich keine 5 SWTs getarnt bei einer Geiselnahme aus dem Grund das sie sich nur gegenseitig im Weg stehen und dadurch auch sehr leicht auffallen das stört vorallem das RP Erlebnis an sich.

2. Durch eine geringere Slotanzahl ist mir natürlich bewusst das die CIU einiges an Stärke abgibt was jedoch nicht schlechtes bedeutet die CIU hat dadurch die möglichkeit mehr mit anderen Einheiten zu interagieren und dadurch auch das RP außenstehender zu steigern. Vorallem eine Einheit wie die CIU hat wie ich finde einen enormen Spielraum im RP und kann anderen das RP zerstören aber bei der Richtigen Leitung auch das RP anderer Einheiten bereichern.

3. Die CIU waren nie eine Einheit die gut in der Community angesehen war das hat natürlich einige Gründe, durch verringerte Slots würde sich das jedoch um einiges bessern. Mit einer Gruppe von 10 Leuten fängt man an sich untereinander zu kennen und auch besser zu verstehen man kann aber auch seine Leute leichter unter Kontrolle halten da über mehr als die hälfte der Plätze wegfällt.

Durch die kleinere Gruppe sollten Situationen welche das RP der SWTs selbst und anderer gefährden leichter vermieden werden und dadurch sollte das Serverklima einen angenehmeren Ton bekommen.

Es hat seine Vorteile Slots abzugeben und ich will durch dieses Ziel mit den SWTs als gutes Beispiel vorangehen das man viel mehr durch zusammenarbeit mit anderen erreichen kann anstatt zu versuchen andere Einheiten zu überbieten.

Bei diesem Punkt sollten vor allem die niedrigeren Einheitsmitglieder verstehen was ich meine. Zurzeit ist es beim RIS so das man als CPL und PVT genau nichts machen kann, der Grund hierfür ist das der RIS natürlich strenge Regeln hat was auch gut so ist. Dennoch muss man bedenken das Leute auf diesem Server spielen um Spaß zu haben und um von ihrem Leben ein bisschen abschalten zu können, also vereinfacht gesagt um ein bisschen Spaß zu haben.

Das Problem was ich sehe ist das man bei der CIU keine Chance hat mit ihrem RP zu interagieren da sie bei allem was sie machen Angst haben gegen eine Regel zu verstoßen. Es wäre halb so schlimm wäre der RIS eine normale Einheit jedoch ist es zurzeit so das eine Beförderung Recht schwer zu erreichen ist und man somit über ein paar Monate immer noch auf PVT,CPL sitzt und man immer noch keinen wirklichen Spaß in diesem Char erleben kann.

Damit meine ich den Eigenständigen Spaß natürlich ist es eine andere Situation wenn ein SGT+ ihnen einen Befehl gibt.

Mein Lösungsansatz wäre es den niedrigeren Rängen mehr Möglichkeiten zu geben ihre Ausrüstung zu nutzen um ihren Aufgaben nachgehen zu können. Das soll aber kombiniert mit einer verstärkten Bestrafung bei abuse gekoppelt werden. Das hat den Grund das ich den RIS Mitgliedern natürlich ihren Spaß erlauben will aber ich will genauso das sich keiner traut bzw die Möglichkeit bekommt jemanden mit diesen Rechten zu stören.

Sollte es trotzdem zu abuse oder sonstigem kommen finde ich wäre ein direkter rauswurf aus der Einheit die passendste Bestrafung.

Dieser Punkt betrifft auch eher die Mitglieder der Einheit jedoch ist das auch ein Punkt welcher enorm das Spielerlebnis eines SWTs beeinflusst.

Um das kurz besser zu erklären, die SWTs sind eine Einheit welche nach jedem Einsatz einen Bericht erstellen können um den anderen ein Update zu liefern was passiert ist. Das ist wie ich finde auch eine sehr gute Idee jedoch hat sich die ganze Idee so negativ entwickelt das die Menge der Berichte ausschlaggebend geworden ist ob man Befördert wird oder nicht.

Ich bin der Ansicht das man eine Person nicht danach beurteilen kann wie gut und wie oft dieser Berichte fertigt sondern ich finde man muss seine Einheitsmitglieder kennen und als Führung der Einheit auch erkennen können wann eine Person bereit ist einen höheren Posten einzunehmen. Sollte eine Person eine längere Zeit auf einem Posten "festsitzen" finde ich auch das man sich mit dieser Person zusammensetzen kann und auch die Punkte besprechen kann wieso diese nicht befördert wird.

Also um auf den Punkt zu kommen will ich erreichen das die FE ihre Mitglieder kennt und diese nach den Erfahrungen mit diesen Beurteilt und nicht mehr nach den Berichten.

Wie im 1. Spoiler schon erwähnt will ich mit der CIU erreichen das die zusammenarbeit von Einheiten mehr priorität bekommt und vorlammen die CIU ist eine Einheit welche sehr viele Möglichkeiten hat mit anderen Einheiten zu interagieren.

Meine Haupteinheiten mit welchen ich zusammenarbeiten würde wären: ST, RMC, Navy und auch die SEB

Natürlich existieren bereits schon ein paar zusammenarbeiten jedoch will ich diese weiter vertiefen damals zu meiner Isard Zeit gab es einiges an guten Beispielen hierfür.

Das soll jedoch nicht heißen das ich mit anderen Einheiten keine Bindungen haben will sondern das genau diese Einheiten sich in sehr vielen Aufgaben mit uns schneiden und man daraus eine funktionierende zusammenarbeit erreichen kann.

Andere Einheiten sollen durch eine neue Leitung der CIU mehr mit der Einheit interagieren können, durch die Slotveringerung welche ich erreichen will sind wir sogar dazu angewiesen die zusammenarbeit zu steigern.

Mit den Leitern der Einheiten wird ein Gespräch folgen sollte es zu einer Annahme dieses Beitrages kommen.

Bei diesem Punkt sollten wir uns alle einig sein der RIS oder jetzt CIU hatte nie ein gutes Ansehen bei der Community was an der Vorgeschichte dessen liegt. Man muss aber auch im Kopf behalten das sich das Image eine Einheit je nach Führungsart drastisch verändern kann.

Viele Leute sehen die CIU als Einheit welcher anderen die Aufgaben wegnimmt oder Events sabotiert und genau aus diesem Image will ich raus. Schlussendlich sind wir ALLE hier auf dem Server um Spaß zu haben an erster Stelle und da passen natürlich solche Sachen nichts ins Serverklima.

Die CIU muss sich vom Verhalten ändern und das will ich einerseits durch eine kleinere CIU schaffen und andererseits ein anderes Erscheinungsbild pflegen gegenüber anderen Usern auf CW:RP. Die CIU soll nicht mehr mit negativen Erinnerungen verbunden werden sondern mehr positiven.

Dafür wird natürlich nicht nur das Erscheinungsbild und die Slots ausreichen sondern es muss aktiv dafür gesorgt werden das die CIU positiv auffällt bei Events aber auch genauso bei Zeiten wo gerade nichts auf dem Server ist.

Mit der Zeit hat sich die Einheit immer mehr von einer Spezialeinheit entfernt was ich natürlich als sehr schade empfinde da es doch eine Einheit mit extrem viel Potential ist. Dafür gibt es natürlich mehrere Gründe wobei auch oben angeführte Punkte mit dazuzählen.

Aber wieso sehe ich das ganze so ?

Für mich sollte eine Spezialeinheit auf einem RP Server ein Vorbild welche mit gutem Vorbild Ingame aber genauso OOC ein gutes Beispiel geben sollte. Die CIU hat jedoch an Ansehen verloren durch einige negative Aktionen und das ganze lässt sich mit einem vergleich von damals auf jetzt gut zeigen.

Damals gab es RIS TOs welche um 2 Uhr früh stattfanden bei welchen dennoch 17 Leute aufgetaucht sind und zurzeit kriegt die Einheit gerade mal am Nachmittag vielleicht 6-7 Bewerber zusammen. Dieses beispiel zeigt eindeutig dass das Ansehen der Einheit eines an Wert verloren hat was man unbedingt ändern muss damit diese Einheit ihre Rolle als Spezialeinheit und als Vorbildfunktion wieder einnimmt.

Diesen Kommentar habe ich oft zu hören bekommen das soll durch durch die oben gegeben Änderungen ausgeglichen werden. Es soll wie mehrmals bereits erwähnt eher zu Zusammenhalt zwischen den Einheiten führen als zu einem Wettrüsten.