Bewerbung zu CC-2224 Cody | Jokiya

Mir wurden Kekse versprochen, also gibts von mir nen dafür. Joke aside geiler, kompetenter Typ.

Bewerbung sieht ansprechen aus, bin aber eher der Meinung, dass es jemand aus der ehemaligen FE der Einheit sein sollte, da dieser die gesamte Rangleiter der Einheit hochgeklettert ist und mit der Einheit zusammen gewachsen ist.

Zitat von FlyingCro | Crow

Bewerbung sieht ansprechen aus, bin aber eher der Meinung, dass es jemand aus der ehemaligen FE der Einheit sein sollte, da dieser die gesamte Rangleiter der Einheit hochgeklettert ist und mit der Einheit zusammen gewachsen ist.

Ich sehe zum ersteren Argument keine Notwendigkeit, wenn das Zweite gegeben ist. Das setzt nämlich nicht zwingend ersteres voraus.

Zitat von Relly

Ich sehe zum ersteren Argument keine Notwendigkeit, wenn das Zweite gegeben ist. Das setzt nämlich nicht zwingend ersteres voraus.

Richtig, sollte es so sein, dann ist ja auch alles legetim. Die Realität ist aber, dass man einen CPT (MJR) eher respektiert, aufgrund der langen Zeit.

Zitat von FlyingCro | Crow

Richtig, sollte es so sein, dann ist ja auch alles legetim. Die Realität ist aber, dass man einen CPT (MJR) eher respektiert, aufgrund der langen Zeit.

Das Problem ist halt einfach das jeder der ehem. "Major" sehr konservativ war und abgibt nach kurzer Zeit.

Ich finde man braucht um eine Einheit zu ändern eine frische Person und nicht jemanden der alt eingesessen ist, weil diese meistens nicht ihre alten Prinzipien ändern wollen.

Warst ein guter CT, kann mich nur positiv erinnern. Hast zwar starke Kongruenz aber sehe dich durch aus in der Lage, den Job zu machen. Viel Glück dir und den anderen.

Ich bin alleine aufgrund der damaligen Aktivität in der 212th dagegen. Wer es nicht einmal schafft die Mindestaktivität von einer halben Stunde in 3 Tagen zu erfüllen, der ist, besonders aufgrund unserer CMD-Vergangenheit, ungeeignet dafür. Du hattest anscheinend weder vor deinem Quit Spaß/Zeit für die Einheit gehabt, noch wirst du es danach haben, ist wahrscheinlich einfach nur geil Commander zu sein ohne sich hochzuarbeiten?

Stärken/Schwächen sind alles Standardzeugs, die jeder hat. Außerdem ist deine Argumentation Cody zu werden irgendwie nicht wirklich eine Argumentation für dich, sondern eine Feststellung, dass alle anderen Commander inaktiv waren und ganz zufällig genau du das ändern würdest, make sense, stop the count und lass dich nehmen. Zu den Erfahrungen: Du kannst NICHTS perfektionieren, ich kann nichts perfektionieren, niemand kann das. Bei den CTs warst du in meinen Erinnerungen glaube ich nicht in der Hohen FE sondern nur LT, nichts besonderes vor der Rangstrukturierung. Außerdem ist es schön, dass du behauptest genug Führungsqualitäten zu haben, schade, wäre besser, wenn du es wüsstest und nicht nur behauptest. Außerdem sprichst du bei deinen Zielen nur an, dass du das Problem der 327th und der 212th lösen willst, irgendwie (mit einem bereits bestehenden und genau dem gleichen System wie deinem). OK, gut, dann ist die Arbeit für die nächsten Monate getan.

Nichts gegen dich als Person Jokiya, bist echt ein korrekter dude mit dem man Spaß haben kann, aber als Commander sind andere Gegebenheiten erforderlich, die du gerade nicht aufbringen kannst oder aufgebracht hast.

Und an sich juckt es mich absolut nicht, wer den Beitrag hier disliked. Das alles sind hier Fakten und die Auseinandersetzung mit deiner Bewerbung. Aber da hier sowieso alles aus Vetternwirtschaft besteht, schätze ich mal das eine Tonne Dislikes von deinen Fans bekomme, die sich auch absolut nicht mit meinem Beitrag auseinandergesetzt haben.

#dagegen

Zitat von BCR | Vito

Das Problem ist halt einfach das jeder der ehem. "Major" sehr konservativ war und abgibt nach kurzer Zeit.

Ich finde man braucht um eine Einheit zu ändern eine frische Person und nicht jemanden der alt eingesessen ist, weil diese meistens nicht ihre alten Prinzipien ändern wollen.

Ich mache mir eher Sorgen, dass dieser nicht so einfach respektiert wird, wie jemand der bereits in dieser Postion ist.

Zitat von divide

Ich bin alleine aufgrund der damaligen Aktivität in der 212th dagegen. Wer es nicht einmal schafft die Mindestaktivität von einer halben Stunde in 3 Tagen zu erfüllen, der ist, besonders aufgrund unserer CMD-Vergangenheit, ungeeignet dafür.

Er hat die Priorität auf die Galactic Marines gesetzt, da er dort einen Offiziersposten belegt.

Zitat von divide

Stärken/Schwächen sind alles Standardzeugs, die jeder hat.

Bitte belege deine Aussagen und führe vernünftige Argumentationen durch. Deine Argumentationsstruktur besteht nur aus Thesen, aber nicht ansatzweise aus vernünftigen Argumenten.

Zitat von divide

Du kannst NICHTS perfektionieren, ich kann nichts perfektionieren, niemand kann das. Bei den CTs warst du in meinen Erinnerungen glaube ich nicht in der FE sondern nur SMJ, nichts besonderes vor der Rangstrukturierung.

Stimmt nicht er war Lieutenant. Bitte informiere dich vernünftig bevor du irgendwelche Falschaussagen in den Raum wirfst. Das zieht beide Seiten nur unnötig runter. Ebenfalls hat er geschrieben, dass er in der Offiziersebene war. Führungsebene != Offiziersebene (Vorherige Rangstruktur, in der Zeit war er CT).

Zitat von divide

aber als Commander sind andere Gegebenheiten erforderlich, die du gerade nicht aufbringen kannst oder aufgebracht hast.

Welche Gegebenheiten sind denn vorhanden? Wie kann man diese Gegebenheiten verbessern? Welche Gegebenheiten benötigt er denn deiner Meinung nach?

Zitat von divide

dass du das Problem der 327th und der 212th lösen willst, irgendwie (mit einem bereits bestehenden und genau dem gleichen System wie deinem).

Das momentan bestehende System ist nicht ansatzweise diese, die Jokiya hier in seinen Zielen konkretisiert. Er möchte, dass die Panzer- und Panzerabwehr an die 327th vergeben wird und somit ein Monopol auf beiden Seiten entsteht. In der 212th möchte er offensichtlich eine Unterteilung von der Ghost Company und der 2nd Airborne. Diese Unterteilung ist in diesem momentanen System nicht vorhanden und somit stimmt deine Aussage nicht.

Zusammenfassend lässt sich erschließen, dass du keineswegs seine Bewerbung vernünftig durchgelesen hast und einfach irgendwelche Behauptungen tätigst, die nicht ansatzweise von Argumenten oder Beispielen unterstützt werden. Ich würde dir empfehlen die Bewerbung genaustens durchzulesen und dann einen vernünftigen Kommentar zu hinterlassen, dessen Argumentationsstruktur auch vernünftig ist. Kleiner Tipp: These, Argument, (Beispiel).

Zitat von FlyingCro | Crow

Ich mache mir eher Sorgen, dass dieser nicht so einfach respektiert wird, wie jemand der bereits in dieser Postion ist.

Solang man die Macht hat, Leute rauszuwerfen und zu befehligen wird dich jeder respektieren lol.

Nichtsdestotrotz glaube ich nicht, das Jonas so "radikal" durchgreifen würde, da es einfach nur eine totalitäre und diktatorische Vorgehensweise ist.

In seiner wohlverdienten Testzeit glaube ich bestimmt, dass er sich vernünftig zeigt und die Einheit ihn objektiv sehen wird, wie seine Leistungen und Kompetenzen wirklich sind. Somit kann er sich sein Respekt verdienen, wie das jedermann tut. Respekt verdient man sich.

Zitat von Porelly

Er hat die Priorität auf die Galactic Marines gesetzt, da er dort einen Offiziersposten belegt.

Dann soll er Commander von den GM's werden und nicht einfach irgendein Commander.

Zitat von Porelly

Bitte belege deine Aussagen und führe vernünftige Argumentationen durch. Deine Argumentationsstruktur besteht nur aus Thesen, aber nicht ansatzweise aus vernünftigen Argumenten.

Was soll ich da großartig belegen oder argumentieren? Alles was da drin ist, ist in jeder anderen Bewerbung nur anders benannt.

Zitat von Porelly

Stimmt nicht er war Lieutenant. Bitte informiere dich vernünftig bevor du irgendwelche Falschaussagen in den Raum wirfst. Das zieht beide Seiten nur unnötig runter. Ebenfalls hat er geschrieben, dass er in der Offiziersebene war. Führungsebene != Offiziersebene (Vorherige Rangstruktur, in der Zeit war er CT).

Stimmt, habe es nochmal nachgeschaut, hatte das aber auch korrigiert.

Zitat von Porelly

Welche Gegebenheiten sind denn vorhanden? Wie kann man diese Gegebenheiten verbessern? Welche Gegebenheiten benötigt er denn deiner Meinung nach?

Ich unterstütze seine Bewerbung nicht, weshalb ich nicht stark darauf eingehen werde. Als Einheitsexterner, der bereits negativ in der 212th aufgefallen ist, hat nach meiner Meinung keine Chance Commander zu werden. Diese Gegebenheit, sich noch von seiner positiven Seite zu zeigen, hat er zu dem Zeitpunkt vergeben und kann das auch nicht mehr verbessern.

Zitat von Porelly

Das momentan bestehende System ist nicht ansatzweise diese, die Jokiya hier in seinen Zielen konkretisiert. Er möchte, dass die Panzer- und Panzerabwehr an die 327th vergeben wird und somit ein Monopol auf beiden Seiten entsteht. In der 212th möchte er offensichtlich eine Unterteilung von der Ghost Company und der 2nd Airborne. Diese Unterteilung ist in diesem momentanen System nicht vorhanden und somit stimmt deine Aussage nicht.

Es ging nur um die 212th Aufteilung, nicht um die 327th, war vielleicht etwas missverständlich. Alles klar Commander Codrelly, es gibt eine Unterteilung in die GHC und 2nd Airborne Company und genau der selben Herangehensweise, nur dass man der Untereinheit dann beitritt, wenn man die Fortbildung schafft und PFC wird.

Zitat von Porelly

Zusammenfassend lässt sich erschließen, dass du keineswegs seine Bewerbung vernünftig durchgelesen hast und einfach irgendwelche Behauptungen tätigst, die nicht ansatzweise von Argumenten oder Beispielen unterstützt werden. Ich würde dir empfehlen die Bewerbung genaustens durchzulesen und dann einen vernünftigen Kommentar zu hinterlassen, dessen Argumentationsstruktur auch vernünftig ist. Kleiner Tipp: These, Argument, (Beispiel).

Habe ich komplett und tatsächlich auch zwei mal durchgelesen. Ich kann aber auch nochmal extra und ausschließlich für dich eine These, Argument und ein Beispiel reineditieren, damit auch du es verstehst.

Zitat von divide

Vetternwirtschaft besteht, schätze ich mal das eine Tonne Dislikes von deinen Fans bekomme, die sich auch absolut nicht mit meinem Beitrag auseinandergesetzt haben.

Da du anscheinend die Definition von Vetternwirtschaft kennst hier mal die Definition:

"Bevorzugung von Verwandten und Freunden bei der Besetzung von Stellen, bei der Vergabe von Aufträgen o.Ä. ohne Rücksicht auf die fachliche Qualifikation".

Selbstverständlich bevorzuge ich persönlich einen Freund von mir. Dennoch gebe ich ganz klar Rücksicht auf seine fachliche Kompetenz. Er hat, laut meinen Beobachtungen aus, die ich als sein Commander ganz klar sehen kann, die notwendigen Qualifikationen diesen Posten auszuführen. Er ist der einzige außenstehende, der sich zu diesem Posten bewirbt und hat meiner Meinung nach gute und plausible Ziele.

Er hakt alle Notwendigkeiten von meiner Seite aus ab, weshalb ich mich selbstverständlich für ihn ausspreche.

Porelly, ich bin nicht der einzige der das so sieht, frag dich mal in der 212th um.

Zitat von divide

Dann soll er Commander von den GM's werden und nicht einfach irgendein Commander.

Ergibt überhaupt keinen Sinn. Erstens ist dieser von mir besetzt. Zweitens möchte er seine Prioritäten ja vielleicht verfiel falten, weshalb er vielleicht berechtigterweise zur 212th zurück möchte.

Zitat von divide

Ich unterstütze seine Bewerbung nicht, weshalb ich nicht stark darauf eingehen werde.

Dann schreib nichts lol.

Zitat von divide

Alles klar Commander Codrelly

Stand up comedian geworden oder was?

Zitat von divide

Habe ich komplett und tatsächlich auch zwei mal durchgelesen. Ich kann aber auch nochmal extra und ausschließlich für dich eine These, Argument und ein Beispiel reineditieren, damit auch du es verstehst.

Dann würde ich dir empfehlen, deine Lesekompetenzen zu verbessern. Lesen ist ein sehr wichtiges Medium, welches dich in vielen Kompetenzen, die im beruflichem Sinne auch sehr notwendig sind, ausprägt und unterstützt.